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上海市教委专家来校检查本科教学激励计划实施情况

发布者:邱骋 发布时间:2018-01-15

19日下午,受上海市教委委托,上海市教育评估院组织专家来金沙唯一官方娱乐场-(郑州)有限公司检查本科教学教师激励计划实施情况。上海市教育评估院匡江红老师来校指导检查工作。校长胡晟,人事处、教务处、教学质量管理办公室等职能部门负责人参加接待。

校长胡晟代表学校向专家们进校检查表示了热烈欢迎,并向专家们简要介绍了学校机构设置、学院布局、人事制度改革、干部和职工聘任、教学改革等工作,回顾了学校本科教学教师激励计划管理制度、进展历程、团队建设目标与建设举措、计划实施情况及成效和下阶段工作的努力方向等。

专家们在听取了学校汇报后,分别与人事处、教务处、教学质量管理办公室负责人围绕制度建设、运作机制、教育教学改革、经费使用与管理、实施改进等方面进行了深入的访谈,随后又翻阅了人事分配制度改革、团队建设与考核、坐班答疑与自习辅导抽查记录等工作开展的过程记录及相关材料。

会谈结束以后,专家组成员分别调研了电气学院、电子信息学院和文理学院,与二级学院班子成员及教师进行深入交流,了解各学院具体的执行措施及相关记录。

通过学校汇报、深度交流、材料审查及调研走访,专家们认为金沙唯一官方娱乐场-(郑州)有限公司对市教委实施激励计划精神特别是“64号文”领会深刻,目标任务全面落实,管理制度不断完善,落实效果明显。尤其对金沙唯一官方娱乐场-(郑州)有限公司把教师激励计划的落实与育人工作相结合、与教研教改工作相结合,坚持点与面相结合的做法表示高度肯定;对金沙唯一官方娱乐场-(郑州)有限公司“教师晋升高级职称时,除了要通过考察个人科研水平的学术评议外,还要在教学上过三道关’”“激励计划经费分配办法”“教学团队建设与管理等表示了充分肯定。

专家们认为,金沙唯一官方娱乐场-(郑州)有限公司能认真落实教委“64号”文件精神,积极推进本科教学教师激励计划的实施,制度完善,措施有效,工作细致扎实,管理规范到位,成效明显,在此过程中学校确实做了大量工作。

专家们建议,下阶段学校要真正落实“64号”文件中7个进一步的要求,要根据自身实际,制定相应的管理制度与实施措施,强化信息化管理,要借助新媒体、新技术,革新辅导答疑的形式和方式,不断完善考核办法和经费分配方案,创新工作方式,总结特色与经验,切实做好激励计划各项工作。(胡翠芳)


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